Chuyên viên tuyển dụng

11 03-2021

Mô tả công việc

1.  Công tác Tuyển dụng (70%):
- Theo dõi, tổ chức thực hiện công tác đăng tin tuyển dụng. Đề xuất lựa chọn kênh đăng tuyển phù hợp, tìm kiếm đủ số lượng ứng viên cho từng vị trí tuyển dụng.
- Kết hợp với Đơn vị để Sàn lọc ứng viên. Theo dõi và tổ chức thực hiện các buổi phỏng vấn các vị trí tuyển dụng trong toàn Group.
- Theo dõi việc đánh giá các ứng viên các buổi phỏng vấn và đề xuất tuyển chọn ứng viên.
- Liên hệ ứng viên được tuyển chọn để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng theo quy định.
- Tổ chức thực hiện chương trình đón tiếp và hướng dẫn CBNV mới tuyển dụng Hội nhập.
- Theo dõi thời hạn thử việc và phối hợp với Đơn vị để đánh giá sau thử việc.
- Cập nhật và Quản lý thông tin ứng viên tiềm năng.
- Đề xuất các biện pháp thực hiện Công tác tuyển dụng phù hợp, nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng.
- Tổng hợp, theo dõi chi phí tuyển dụng theo định kỳ tháng/quý/năm.


2. Công tác Hành chính nhân sự khác (30%):
- Thực hiện các công việc Hành chính, nhân sự thuộc Văn phòng Công ty do Chánh Văn phòng hoặc Phó Chánh Văn phòng phân công.


3. Thời gian làm việc:
- Làm giờ hành chính, từ 08 giờ - 17 giờ (nghỉ trưa 60 phút).
- Ngày thứ Bảy làm và nghỉ luân phiên (1 thứ Bảy làm cả ngày và 1 thứ Bảy nghỉ cả ngày) và nghỉ cả ngày Chủ nhật.


4. Quyền lợi:
- Mức lương: thỏa thuận (10 – 15 triệu/tháng) và tương xứng với năng lực.
- Được làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, cầu tiến, đảm bảo đầy đủ các trang thiết bị, vật dụng… phục vụ tốt nhất cho công việc.
- Được đào tạo, nâng cao về chuyên môn, kỹ năng nghiệp vụ và các kỹ năng mềm khác.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Hỗ trợ tiền điện thoại 200,000 đồng/tháng.
- Du lịch, nghỉ mát ít nhất 01 lần/năm.
- Chế độ phúc lợi khác theo quy định của Công ty; phép năm, kết hôn…
- Thưởng tháng lương 13, 14 (tùy theo hiệu quả SXKD của Công ty).

5. Kinh nghiệm / Kỹ năng chi tiết

- Giới tính: Ưu tiên Nữ
- Số lượng: 01 người.
- Có đủ sức khỏe để làm việc.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành có liên quan: Kinh tế lao động, Quản trị nhân lực, QTKD, Luật
- Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương từ 05 năm trở lên.
- Ưu tiên ứng viên đã làm việc trong ngành Xây dựng, BĐS
- Tính tình cẩn thận, chắc chắn trong công việc, siêng năng, hoạt bát, kỹ năng đàm phán, thương lượng, thuyết trình tốt, phỏng vấn tuyển dụng

- Kiến thức tốt về Luật Lao động

THÔNG TIN LIÊN HỆ: Ms. Thúy - 090.939.7030

Địa chỉ: Cao Ốc 63-65 Điện Biên Phủ, Phường 15 , Quận Bình Thạnh , Hồ Chí Minh , Viet Nam

Ứng viên ghi rõ vị trí dự tuyển và nộp hồ sơ qua 1 trong 2 cách sau đây:

Gửi CV (ghi rõ quá trình công tác và công việc đã làm) và scan bằng cấp qua email. Bộ phận tuyển dụng sẽ chủ động liên lạc để xếp lịch phỏng vấn với các ứng viên phù hợp.

Nộp trực tiếp tại trị sở Công ty: 63-65 Điện Biên phủ, P.15, Quận Bình Thạnh, TP.HCM. Lưu ý: chỉ cần nộp bản photo (Bộ phận Tuyển dụng không trả lại hồ sơ).

Khi phỏng vấn đạt sẽ bổ sung hồ sơ đầy đủ theo quy định: SYLL (chứng thực); CMND/CCCD (sao y); Hộ khẩu, bằng cấp (Sao y); Giấy khám sức khỏe (bản chính); và các  hồ sơ khác (tùy theo yêu cầu của từng vị trí công việc).